在现实生活中，公司、企业和其他单位人员利用职务之便侵占公共财物的问题日渐突出，公司有时会简单地按照民事纠纷处理，殊不知对方可能已构成犯罪。那具体来说，利用职务之便侵占公司财产，是否构成犯罪？
案情简介
2010年3月，李某经人介绍，被聘请到某公司担任会计职务。2012年5月，李某家急需3万元资金，遂产生了以记假账从出纳处将钱转走，把责任推给出纳的念头。同年7月，李某请人到银行办了一张卡，李某虚记了两笔费用共计3元，让出纳将这3万元通过网银转入卡上，李某将钱从卡上取走，一部分给了其父亲，一部分存入自己银行卡。直到2012年底，东窗事发，李某站上了被告人的席位。
法院观点
李某利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有且数额较大，构成职务侵占罪。
律师说法
刑法第二百七十一条规定，公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处5年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处5年以上的有期徒刑，可以并处没收财产。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
第一百八十三条第一款规定，保险公司的工作人员利用职务上的便利，故意编造未曾发生的保险事故进行虚假理赔，骗取保险金归自己所有的，依照本法第二百七十一条的规定定罪处罚。
《公司法》第一百一十四条规定，董事、监事、经理利用职权收受贿赂、其他非法收入或者侵占公司财产的，没收违法所得，责令退还公司财产，由公司给予处分。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
《合伙企业法》第六十八条规定，合伙人执行合伙企业事务中，将应当归合伙企业的利益据为己有的，或者采取其他手段侵占合伙企业财产的，责令将该利益和财产退还合伙企业；给合伙企业或者其他合伙人造成损失的，依法承担赔偿责任；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
但是需要注意区分职务侵占罪与挪用资金罪。
挪用资金罪表现为公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的行为；职位侵占罪表现为公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。挪用资金罪的行为方式是挪用，即未经合法批准或许可而擅自挪用归自己使用或者借贷给他人；职务侵占罪的行为方式是侵占，即行为人利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有本单位财物。挪用本单位资金进行非法活动的，并不要求“数额较大”即可构成犯罪；职务侵占罪只有侵占本单位财物数额较大的，才能构成。